Elektrisch höhenverstellbare Schreibtische mit verdeckter Infrastruktur im Bereich Steuerung, Kabelführung und Integrierter Schublade. erweiterbar durch bündige Stauraummodule, die mit der Tischplatte mitfahren. Kabelführungen und induktive Ladevorrichtung sind bündig eingelassen. Markteinführung 2022

• Red Dot Award: Product Design 2023
• SIT Furniture Design Award 2024.
• Green Office Office Roxx, Top Product 2024

2018-2023

Mitgründer und geschäftsführender Gesellschafter.

Manufaktur für agile Workshopformate.  Entwicklung, Design, Marketing, Vertrieb, Produktion,  bis zur Lieferung. Funktionspionier im agilen Ausstattungssegment.

Aus langjähriger Beratungspraxis stammt die Beobachtung, dass Möbel für agile Arbeitsweisen oft an den tatsächlichen Nutzungslogiken vorbei entwickelt werden. Mobeti setzt dem ein System entgegen, das Nutzende befähigt, ihre Kollaborationsräume selbst zu gestalten: Die Elemente sind so konzipiert, dass werkzeugfrei Tische, beschreibbare Wände und Boardhalter, in Steh- und Sitzhöhe, entstehen.

Das System war so angelegt, dass es sich wie eine Software weiterentwickeln lässt: Einzelne Bauteil-Komponenten ließen sich austauschen und gegen eine neue Version ersetzen. Kunden entschieden jederzeit selbst, ob sie ein Upgrade wollten.

Die gesamte Kette lag in einer Hand, von der Entwicklung  bis zu Fertigung,  Vertrieb und Abnahme. In Auftragsfertigungen hat sich das System bewährt.

Der nächste Wachstumsschritt hätte eine Massenfertigung mit anderen Materialien und Preisstrukturen verlangt und damit die Upgrade-Fähigkeit gekostet, die den Kern des Systems ausmachte.

An diesem Punkt wurde das Kapitel bewusst abgeschlossen.

2024-2025

Unternehmen mit eigener Fertigung und Handelsware.

Gemeinsam mit der Geschäftsführung entstanden:

• ein lebendiger Schauraum, in dem eigene Produkte und Handelsware im täglichen Einsatz genutzt werden
• Nutzungskonzepte und Entwürfe für ungenutzte Räume und Liegenschaften des Standorts
• eine Sortimentsanalyse mit dem Vertrieb der Niederlassungen, in Workshops moderiert, als Weg zu einem schlankeren Sortiment mit weniger Teilen, Lagerfläche und Supportaufwand
• Strategie für eine weiterentwickelte Markenpositionierung

Wesentliche Teile sind umgesetzt, weitere Konzepte liegen als Grundlage für die nächsten Schritte vor. 

2024

Markenentwicklung für einen Bildungscampus von der Kindertagesstätte bis zur weiterführenden Schule. Die zeitgemäße Positionierung entstand mit der Schulleitung in mehreren Iterationsstufen und wurde zwischen Trägerschaft, Kollegium, Elternschaft und Verein abgestimmt, bis eine tragfähige Mehrheit stand.


Das Ergebnis ist eine Markenfamilie für alle Einrichtungen und den Trägerverein. Sie wurde in Schulkleidung, Werbemitteln und im Veranstaltungsauftritt fortgeführt und mit einem Fest eingeführt.

Langjährige Durchführung von Seminaren mit Schwerpunkt Innovation, Design Thinking , Arbeitswelten und Veränderungsprozessen

Managementforum Starnberg: Seminare für Arbeitswelten und Innovation

Wolfsburg AG: Impulse zur digitalen Transformation und Innovationskultur im Zusammenspiel von Wirtschaft und Gesellschaft.

WERK Bremerhaven: Podiumsdiskussion Auseinandersetzung mit Fragen von Gestaltung, Verantwortung und Zukunftsperspektiven im öffentlichen Diskurs.

Mentor und fachlicher Sparringspartner.
Begleitung der wählbaren Semesterarbeiten eines gesamten Jahrgangs im Kontext praxisnaher Designprozesse. In mehreren Iterationszyklen war ich Sparringspartner der Studierenden: Zwischenstände wurden gespiegelt, Entscheidungen hinterfragt und die Arbeit in die nächste Überarbeitung geführt. Den Abschluss bildete die gemeinsame Präsentation der Ergebnisse.

Teil des größten Kreativnetzwerks Niedersachsens mit Fokus auf Design, Innovation und interdisziplinäre Projektentwicklung. Die Nähe zu künstlerischen, gestalterischen und experimentellen Denkansätzen stärkt die ästhetische und strategische Dimension meiner Arbeit.